Concurso FP-Blogs !

Hola chic@s !!

Hoy estoy feliz de compartir con vosotros que se ha organizado un concurso de blogs de alumnos de la Escuela Javeriana, tanto de Madrid, como Barcelona, Valencia y Portugalete. 

Se trata de la primera edición del concurso FP-BLOGS que además tienen un carácter solidario ya que los tres ganadores obtendrán una cantidad económica para donar a la ONG que ellos elijan. ¡¿No es genial?!

Ha sido una noticia muy grata ya que es una herramienta que llevamos mucho tiempo trabajando y la idea de poder participar en un concurso es fantástica, sobretodo por la oportunidad de que un grupo de personas expertas puedan ver tu trabajo y valorarlo.

Tener un blog es una experiencia que te aporta un valor añadido, es algo con lo que no cuenta todo el mundo y con ello puedes marcar la diferencia profesionalmente, pero además es un vía de poder comunicar tus ideas, conocimientos, experiencias con el resto del mundo, independientemente del lugar donde se encuentren. Se trata de un "portfolio" increíble donde recoger toda tu andadura...

Desde aquí recomiendo a todo el mundo que no pierda la oportunidad de tener un blog, por lo que te aporta, por lo que puedes aportar al resto y porque un día mirarás hacía atrás y verás la huella que has dejado en el mundo, el fantástico mundo online !

También aprovecho para desear la mejor de las suertes a todos los participantes y recordar que todos somos ganadores por tener un blog y compartirlo con el resto del mundo!

Hasta la próxima!

La cadena de suministros

Hola chic@s,

Hoy vengo a hablaros sobre la cadena de suministros en la logística.

Cuando preguntamos a alguien sobre la cadena de suministros siempre piensa que hablamos de distribución, pero ésta recoge muchos más eslabones.

Como definición de cadena de suministros diría es la que controla todo el flujo de trabajo en la gestión de los productos, desde su almacenamiento, distribución, hasta el contacto final con proveedores y cliente, es decir, desde que el producto se crea hasta que está en manos del cliente.

Con esto entendemos que no solo se recoge la distribución, sino que también recoge la fabricación de los productos, el empaquetado, el almacenaje... Incluso también la logística inversa, es decir, una vez que está el producto en manos del cliente hacía atrás en la cadena.

Un ejemplo de logística inversa serían las devoluciones por parte los clientes, las reclamaciones, etc...

En el campo laboral de la logística, muchas de las palabras que se recogen en cada eslabón se usan en inglés, por eso he elaborado éste esquema con las palabras más importantes que se deben saber, que seguro que os puede servir de ayuda.

En definitiva, la cadena de suministros es mucho más que solo el eslabón del transporte y es importante que para el producto llegue al consumidor final todos los eslabones funcionen perfectamente, ya que están conectados todos ellos siendo clientes y proveedores los unos de los otros. 

Hay que cuidar cada eslabón como si fuera el más importante e intentar que el coste sea el menor posible sin perder calidad para que sea un éxito. 

Hasta la próxima.

La Seguridad Social

Hola chic@s, 

Qué tal? Tras un tiempo estoy de vuelta y con las pilas cargadas!

Para reanudar mi blog de nuevo, os voy a empezar hablando de la Seguridad Social, ya que me parece un tema bastante interesante, del cual no nos planteamos nada en nuestro día a día ya que convivimos con ello y creo que no le damos el valor que realmente tiene.

Si buscamos la definición de Seguridad Social lo que encontramos es: 

"La protección que la sociedad proporciona 

a sus miembros, mediante una serie de medidas públicas, contra las privaciones económicas y sociales que, de no ser así, ocasionarían la desaparición o una fuerte reducción de los ingresos por causa de enfermedad, maternidad, accidente de trabajo, o enfermedad laboral, desempleo, invalidez, vejez y muerte; y también la protección en forma de asistencia médica y de ayuda a las familias con hijos".

Muchas veces pensamos que Seguridad Social es solo tener una asistencia sanitaria, pero abarca muchas más cosas que también son importantes, como por ejemplo poder tener una prestación en el momento que tenemos un accidente laboral o nos quedamos desempleados.

Si hablamos un poco más en profundidad de la asistencia sanitaria, hay cosas sobre las que hay que reflexionar. A veces nos quejamos de lo lentos que son los trámites sanitarios, las pruebas, etc... Pero no valoramos que tenemos una de las mejores asistencias sanitarias del mundo y "gratuitas". Si evaluamos un poco la sanidad en EEUU, es un servicio totalmente privatizado, en el que si no tienes dinero para pagar cuando estás enfermo, no te atienden. En este país es imprescindible pagar un seguro médico (si te lo puedes permitir claro), y luego tiene restricciones cuando hablamos de enfermedades complejas. Por lo que es importante a veces salir fuera y ver lo que es diferente a lo nuestro para darnos cuenta la riqueza que tiene nuestro propio país.

A nivel de prestaciones es otra de las ventajas que tenemos aquí en España. Cuando de nuestra nómina restan una parte destinada a la Seguridad Social en vez de verlo como algo negativo, debemos valorarlo, ya que si tu relación laboral acaba, tienes un respaldo de que vas a cobrar una prestación por desempleo por ejemplo, o en el caso de que esté enfermo y no puedas acudir a tu puesto de trabajo, sigues cobrando gracias a esa parte que abonas todos los meses con tu nómina.

Como conclusión, el ritmo de vida que llevamos cada vez es más rápido y muchas veces no nos paramos a pensar cómo y por qué se hacen las cosas y tendemos a devaluar todo lo que nos rodea. En cambio somos unos afortunados por la suerte que hemos tenido de nacer en un país donde se apuesta por unos derechos fundamentales para las personas como en este caso la sanidad entre otros. Por lo que debemos estar agradecidos, valorar más los beneficios que tenemos y luchar por mejorar las cosas.

Os dejo como recomendación un película que hace reflexionar y es bastante emotiva por si os apetece verla. Se llama John Q., aquí tenéis el trailer:

Hasta la próxima!

Apps for good

Hola chic@s,

Hoy vengo a hablaros sobre Apps for Good.

Se trata de un proyecto de google en el que distintas escuelas desarrollan aplicaciones móviles en distintos grupos de trabajo, luego de cada escuela se seleccionan unas determinadas y se llevan a un "market place" donde se muestra el proyecto a los consumidores/clientes, los cuales votan a la mejor aplicación. Además este año también había otro premio, el de la Fundación Endesa, empresa que cedió el espacio para poder desarrollar el evento. Para ganar este premio había que hacer un "elevator pitch", técnica que se usa para vender tu proyecto en un minuto máximo.

Este era nuestro elevator pitch:

Hace más de dos meses que nos metimos en este proyecto y desde entonces la verdad es que todo han sido experiencias positivas.

Desde el principio, desde pensar con tu equipo una idea y poco a poco ir desarrollándola ... Creando un proyecto en el que crees, del que te sientes parte y del que estás seguro que a la gente le podría ayudar.

En mi equipo desarrollamos "healthy Scan", una aplicación que escaneando en código de barras de los productos envasados, te dice los valores nutricionales y la composición de cada producto, pero nuestro valor añadido es qué te encuentra el producto más saludable, la tienda más cercana donde encontrarlo y al mejor precio. 

La verdad que el feedback que recibimos en el market place fue increíble, a la gente le gustó mucho la aplicación y además estaban dispuestos a usarla.

Más tarde, haciendo el elevator pitch fue un momento muy bonito también, ya que fue como el punto final de todo el trabajo que habíamos hecho y estábamos todo el equipo juntos en el escenario.

En definitiva, ha sido una gran experiencia en la cual hemos aprendido mucho; a trabajar en equipo, a desarrollar una idea, a venderla, a luchar por tus sueños...Espero que se siga haciendo este proyecto, que participen muchos alumnos más porqué es una experiencia única.

Hasta la próxima!

Instancia

Hola chic@s,

Hoy vengo a hablaros sobre otro documento, en este caso de la Instancia.

Como definición diremos que la Instancia es un documento que se presenta ante la Administración Pública solicitando cualquier tipo de petición que origina la incoación de un expediente administrativo.

La Instancia siempre sigue la misma estructura, de la siguiente forma:

• Datos personales: Todos los datos personales del remitente, es decir, del que presenta la Instancia (Nombre, apellidos, DNI, dirección...).
• Expongo: Los motivos que hacen que presentes la Instancia.
• Solicito: Lo que solicitas al presentar la Instancia y los documentos que adjuntas.
• Fecha y firma.
• En este documento, el destinatario se pone al final del documento.

Aquí os dejo un ejemplo de una instancia que he hecho yo mismo:

Concluyendo, la instancia es una herramienta que tenemos ante la Administración Pública para luchar por aquello que creemos que tenemos derecho. Con ello conseguimos que se nos escuche y se nos pueda tener en cuenta.

Y tú, has hecho alguna vez alguna Instancia?

Hasta la próxima!

Más documentos: Certificado de asistencia & FAX!

Hola chic@s,

Hoy vengo a hablaros de otros documentos que se usan en la comunicación: El certificado de asistencia y el FAX.

El certificado de asistencia es un texto administrativo empleado para constatar un determinado hecho, en este caso, la asistencia o participación en algún curso, jornada o acto.

Aquí os dejo un ejemplo que hemos hecho nosotros. En este caso se trata de una asientecia a un curso de empresa:

El FAX es una transmisión teléfonica de material escaneado impreso. Es muy importante que contenga el número de páginas que contiene para asegurarse que se recibe la información por completo. Los datos de ambas personas (remitente y destinatario) también deben de estar para localizar a cualquiera de las dos partes en caso de que ocurra algún problema.

Aquí os dejo un ejemplo que hemos realizado. En este caso se trata de un pedido de material a un proveedor:

Concluyendo, es importante que cada documento tenga sus carácterísticas principales, que esté bien estructurado y que la información sea clara y directa.

Hasta la próxima.

Comunicado, Convocatoria e Informe !

Hola chic@s,

Hoy vengo a hablaros de tres documentos que se usan en las empresas para la comunicación interna, el comunicado, la convocatoria y el informe.


El comunicado de vacaciones por ejemplo, se trata de comunicar por carta a los empleados los plazos y días que tienen para solicitar las vacaciones corresponientes al año. Se trata de una comunicación escrita que hay que enviar al menos 2 meses antes de que comience el periodo de vacaciones laborales.

Os dejo un ejemplo que hemos realizado nosotros:

La convocatoria de reunión es una notificación en la que se avisa a unos empleados específicos de una celebración de la junta de la empresa. En ella debe aparecer fecha, hora y lugar. También los puntos a tratar.

Os dejo un ejemplo que hemos realiazo nosotros:

Si hablamos del informe de resultados, es un documento donde se muestran los datos númericos de un periodo concreto, para hacer un análisis de una situación concreta.

Os dejo un ejempo que hemos realizado nosotros:

Concluyendo, la comunicación interna dentro de la empresa es fundamental y necesaria. Es importante que los empleados estén informados porqué así se sentirán parte de la empresa y aumentará su productividad. Nunca olvides tu colores corporativos.

Hasta la próxima!